Produkt zum Begriff Tarifvertrag:
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WLAN/LAN-IP Dome Überwachungskamera
Artikelbeschreibung : Diese WLAN/LAN-IP Dome Kamera ist kompatibel mit unserer IP und 2 Draht Bus IP (ohne Fingerprint) Türsprechanlage.Sie benötigen für den Anschluss eine handelsübliche Steckdose für das mitgelieferte Netzteil. Dann wäre die Kamera über WLAN bedienbar. Sie können ebenso ein LAN Kabel anschließen, um die Signale per LAN zu übertragen. Die Stromversorgung erfolgt nicht über PoE (Power over Ethernet).Das Livebild der Kamera kann sowohl am Monitor der Türsprechanlage als auch über die Smartphone App angeschaut werden. Bei Bewegungserkennung wird eine Aufzeichnung bei eingelegter microSD Karte aufgezeichnet, was über die Smartphone App verwaltet werden kann.Hier finden Sie passende Türsprechanlage zu dieser Überwachungskamera. Technische Daten: 2 Megapixel Kamera Full HD-Auflösung: 1920 x 1080 1/2.7“ Progressiver Scan CMOS Sensor Fixe Brennweite: 2,8 mm Horizontaler Blickwinkel: 114° Vertikaler Blickwinkel: 59° Diagonaler Blickwinkel: 133° WDR (Wide Dynamic Range) IR (Infrarot) Bereich: bis zu 30m Fokussteuerung: manuell Integriertes Mikrofon Dual Streaming Lichtempfindlichkeit: 0,01 Lux Bildrate: max. 30 fps Tag/Nacht Funktion: sensorgesteuert Videokomprimierung: H.265 + H.265 + H.264 + H.264 (MJPEG) Bewegungserkennung Gegenlichtkompensation (BLC) 3D DNR Rauschunterdrückung Speicher: Micro SD, Micro SDHC, Micro SDXC bis 256GB Class10 ONVIF (Profile S, Profile G), ISAPI Anwendungsbereich: Innen und Außen Mobile Anwendung: HikConnect, Guarding Vision PC-Programm: iVMS 4200 Schutzklasse: IP66 Gehäusefarbe: weiß Gewicht: 0,590 kg Maße: Φ 126 x 96,1 mm Betriebstemperatur: -30°C - +60°C Spannungseingang: 12V DC 0,5A Stromverbrauch: max. 6W Lieferumfang: IP WLAN/LAN Dome Kamera 12V Netzteil Montagematerial und Spezialwerkzeug Deutsche Bedienungsanleitung
Preis: 129.00 € | Versand*: 0.00 € -
Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (Görg, Axel~Guth, Martin)
Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst , Der Tarifvertrag für Beschäftigte im Bund und in den Kommunen - mit Ergebnissen der Tarifrunde 2023 Vorteile auf einen Blick: Mit allen Änderungen der Tarifrunde 2023 Für Nichtjuristen verständlich Praxisnah Stark gestiegene Verbraucherpreise und die Folgen des russischen Angriffskriegs gegen die Ukraine sorgen für große Unsicherheit. Vor dem Hintergrund dieser Entwicklungen gestalteten sich die Verhandlungen in der Tarifrunde 2023 schwierig. Die Gewerkschaften forderten für die etwa 2,5 Millionen Beschäftigten bei Bund und Kommunen eine Anhebung der Einkommen um 10,5 Prozent. Die Arbeitgeber dämpften wegen der angespannten Haushaltslage die Erwartungen. Am 22. April 2023 haben die Tarifvertragsparteien eine Einigung für die Tarifbeschäftigten von Bund und Kommunen erzielt. Kernelemente sind eine Inflationsausgleichszahlung und eine schrittweise Lohnsteigerung bis Ende 2024. Die Neuauflage des Basiskommentars erläutert sämtliche Änderungen im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) fundiert und mit Blick für die Praxis. So können sich Personalräte und Beschäftigte schnell in die Materie einarbeiten und für neue Herausforderungen wappnen. Im Mittelpunkt der Kommentierung stehen die Erläuterungen zum Allgemeinen Teil des Tarifvertrages. Die Vorschriften des Besonderen Teils sind nur berücksichtigt, soweit sie für die öffentliche Verwaltung von Bedeutung sind. Die Texte der Überleitungstarifverträge für Bund und Gemeinden sind abgedruckt. Der Basiskommentar zum Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst ist Bestandteil der Online-Module »Personalratswissen online« Die Autoren: Axel Görg, Dr. jur., Rechtsanwalt und Notar a.D., Fachanwalt für Arbeitsrecht in Berlin, seit vielen Jahren schwerpunktmäßig im öffentlichen Dienstrecht und Personalvertretungsrecht tätig. Martin Guth, Direktor des Arbeitsgerichts Frankfurt/Oder. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 10. Auflage, Erscheinungsjahr: 20231214, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: Basiskommentar##, Autoren: Görg, Axel~Guth, Martin, Auflage: 23010, Auflage/Ausgabe: 10. Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 500, Keyword: Personalrat, Fachschema: Arbeitsgesetz~Arbeitsrecht~Dienst (staatlich) / Öffentlicher Dienst~Öffentlicher Dienst - Dienst (staatlich)~TVÖD - Tarifvertrag Öffentlicher Dienst, Fachkategorie: Öffentliches Recht, Fachkategorie: Arbeitsrecht, allgemein, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: Bund-Verlag GmbH, Verlag: Bund-Verlag GmbH, Produktverfügbarkeit: 02, Länge: 187, Breite: 115, Höhe: 30, Gewicht: 600, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger: 2250401, Vorgänger EAN: 9783766371041 9783766367563 9783766365200 9783766363558 9783766362018, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0070, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 486346
Preis: 46.00 € | Versand*: 0 € -
KATH HF/IP Modem für K-LAN EXI 01
- HF/IP Modem - 2-2150 u.87,5-2150 MHz - F-Anschlüsse - RJ 45 Anschluss - externes Steckernetzteil - Schirmung Klasse A - Modem für das Kathrein-IP-über-Koax-System "K-LAN" (auf Basis des Standards IEEE 1901) - Erstellung eines Heimnetzwerkes über die vorhandene terrestrische Koax-Verteilung der Sat-Anlage. Dadurch reduziert sich der Installationsaufwand - es müssen keine neuen Netzwerkkabel verlegt werden - Ideal für die Netzwerkanbindung von Receivern, TV-Geräten und Blu-ray-Playern. Aber auch ein PC und andere netzwerkfähige Geräte können komfortabel mit einem Router (z. B. FRITZ!Box) verbunden werden 500-Mbit-Datendurchsatz (brutto) ermöglicht mehrere HD-Streams bei gleichzeitiger Datenübertragung zwischen PCs. Dank QoS *) werden entsprechende Dienste priorisiert - Integrierte, hochselektive Frequenzweiche - keine Störung von FM-, TV- und Sat-Signalen. Kein zusätzlicher Verteiler notwendig - Störsicher durch hohes Schirmungsmaß - Ein Eingang (IP ein Ausgang (1 x FM/TV/Sat), 1 x E - Install.Baumaterial Antennen Sat-Anlagenzubehör - KATH HF/IP Modem für K-LAN EXI 01
Preis: 210.70 € | Versand*: 0.00 € -
INSYS icom ECR-EW300 WLAN/LAN-Router
INSYS icom ECR-EW300 WLAN/LAN-to-LAN-Router VPN-Option. Die Router der SCR-Serie bieten moderne Technik in einem kompakten, flexibel montierbaren Gehäuse. Sie eignen sich für eine sichere Fernwartung und zur Erfassung und Verarbeitung von Anwendungsdaten (Edge Computing). Wie alle Router von INSYS icom glänzen auch die Geräte der SCR-Serie mit einer hohen Systemstabilität, Langlebigkeit und einer einheitlichen Benutzerführung. - Netzwerk-Infrastruktur Router - INSYS icom ECR-EW300 WLAN/LAN-Router
Preis: 743.44 € | Versand*: 0.00 €
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Ist eine Ethernet LAN Verbindung nicht möglich?
Eine Ethernet LAN Verbindung ist durchaus möglich und wird häufig verwendet, um Geräte in einem lokalen Netzwerk miteinander zu verbinden. Ethernet bietet eine stabile und zuverlässige Verbindung mit hoher Geschwindigkeit und geringer Latenz. Es ist eine weit verbreitete Technologie für kabelgebundene Netzwerke.
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Kann man zwei verschiedene WLAN-Router für entsprechend zwei verschiedene Etagen nutzen, die auf demselben Festnetz-Tarifvertrag laufen?
Ja, es ist möglich, zwei verschiedene WLAN-Router für zwei verschiedene Etagen zu nutzen, solange sie beide mit demselben Festnetz-Tarifvertrag verbunden sind. Jeder Router kann eine separate WLAN-Verbindung für seine Etage bereitstellen, um eine bessere Abdeckung und Geschwindigkeit zu gewährleisten. Es ist wichtig sicherzustellen, dass die Router richtig konfiguriert sind, um Interferenzen zu vermeiden und eine optimale Leistung zu erzielen.
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Ist der Tarifvertrag Gastronomie allgemeinverbindlich?
Der Tarifvertrag Gastronomie ist ein branchenspezifischer Tarifvertrag, der zwischen Arbeitgeberverbänden und Gewerkschaften ausgehandelt wird. Er regelt unter anderem die Arbeitsbedingungen, Löhne und Gehälter in der Gastronomiebranche. Ob der Tarifvertrag Gastronomie allgemeinverbindlich ist, hängt davon ab, ob er von der zuständigen Behörde für allgemeinverbindlich erklärt wurde. Dies bedeutet, dass er dann auch für Arbeitgeber gilt, die nicht Mitglied in einem Arbeitgeberverband sind. Die Allgemeinverbindlicherklärung eines Tarifvertrags erfolgt in der Regel, wenn die Tarifvertragsparteien dies beantragen und bestimmte Voraussetzungen erfüllt sind, wie zum Beispiel die Mehrheit der Beschäftigten in der Branche von dem Tarifvertrag erfasst werden. Wenn der Tarifvertrag Gastronomie allgemeinverbindlich ist, müssen sich alle Arbeitgeber in der Branche an die darin festgelegten Regelungen halten, auch wenn sie nicht Mitglied in einem Arbeitgeberverband sind. Dies dient dazu, faire Wettbewerbsbedingungen in der Branche zu gewährleisten und die Arbeitsbedingungen der Beschäft
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Ist ein Tarifvertrag besser?
Ist ein Tarifvertrag besser als individuelle Verhandlungen zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer? Ein Tarifvertrag bietet klare und einheitliche Regelungen für alle Beschäftigten einer Branche, was für mehr Transparenz und Gerechtigkeit sorgen kann. Zudem können Tarifverträge auch bessere Arbeitsbedingungen und höhere Löhne garantieren. Allerdings können individuelle Verhandlungen mehr Flexibilität bieten und auf die spezifischen Bedürfnisse von Arbeitgeber und Arbeitnehmer eingehen. Letztendlich hängt es von der jeweiligen Situation und den Zielen der Beteiligten ab, ob ein Tarifvertrag besser ist.
Ähnliche Suchbegriffe für Tarifvertrag:
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Ubiquiti Mission Critical Netzwerk-Switch 9x Gigabit Ethernet LAN 4x PoE++, 4x PoE/PoE+
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Draytek Vigor 167 - Router - DSL-Modem 2-Port-Switch
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Was geht vor Arbeitsvertrag oder Tarifvertrag?
Der Tarifvertrag geht in der Regel vor dem Arbeitsvertrag. Tarifverträge werden zwischen Gewerkschaften und Arbeitgeberverbänden ausgehandelt und gelten branchenweit für alle Beschäftigten. Arbeitsverträge können individuell zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer vereinbart werden, dürfen aber nicht im Widerspruch zum Tarifvertrag stehen. Falls ein Arbeitsvertrag günstigere Bedingungen als der Tarifvertrag vorsieht, gelten dennoch die Regelungen des Tarifvertrags. Es ist wichtig, dass Arbeitgeber und Arbeitnehmer die geltenden Tarifverträge kennen und einhalten, um rechtliche Konflikte zu vermeiden.
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Wo kann man einen WLAN-Router mit Modem kaufen?
Man kann WLAN-Router mit Modem in Elektronikfachgeschäften wie Media Markt oder Saturn kaufen. Auch Online-Shops wie Amazon oder eBay bieten eine große Auswahl an WLAN-Routern mit Modem an. Es ist auch möglich, direkt beim Internetanbieter einen WLAN-Router mit Modem zu erwerben.
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Wo besteht der Unterschied zwischen einem WLAN-Router und einem WLAN-Modem?
Ein WLAN-Router ist ein Gerät, das eine Verbindung zum Internet herstellt und das WLAN-Signal für drahtlose Geräte bereitstellt. Ein WLAN-Modem hingegen ist ein Gerät, das eine Verbindung zum Internet herstellt, aber kein WLAN-Signal bereitstellt. Es ermöglicht nur die Verbindung eines einzelnen Geräts über ein Ethernet-Kabel. Ein WLAN-Modem kann jedoch mit einem WLAN-Router kombiniert werden, um sowohl eine kabelgebundene als auch eine drahtlose Verbindung zum Internet bereitzustellen.
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Ist der Tarifvertrag Galabau allgemeinverbindlich?
Nein, der Tarifvertrag Galabau ist nicht allgemeinverbindlich. Das bedeutet, dass er nur für diejenigen Unternehmen und Beschäftigten verbindlich ist, die Mitglied in den tarifvertragschließenden Verbänden sind. Unternehmen, die nicht Mitglied sind, können sich frei entscheiden, ob sie den Tarifvertrag anwenden oder nicht. Allerdings kann der Tarifvertrag durch eine Allgemeinverbindlicherklärung der zuständigen Behörde für allgemeinverbindlich erklärt werden, was bedeutet, dass er dann auch für nicht tarifgebundene Unternehmen und Beschäftigte gilt. Dies ist jedoch ein aufwändiger Prozess und nicht bei allen Tarifverträgen der Fall.
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